Travius用語解説
HOSコードについて
HOSコードとは
HOSコード（Human Operating Structure Code）は、あなたの思考OS（考え方・動き方・情報処理のクセ）を、
記号と数値で整理したパターンコードです。
表記は TA##-LCE###（例：TA54-LCE333）のようになります。
たとえるなら、HOSコードは「仕事の進め方の取扱説明書（型番）」です。
同じ状況でも、人によってどこまで背景を読むか／どう段取りして動くか／どう整理して伝えるかが違います。
HOSコードはその違いを、次の3要素で見える化します。
HOSコード構成体系
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Tレベル（Thinking Level）：思考の深さ・意味の捉え方
どこまで意味や背景を読み取ろうとするか？
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Aレベル（Action Level）：行動構築力・実行力
目的に基づいて動けるか／判断して前に進めるか？
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LCE構造スコア（Logic / Creation / Empathy）：情報処理・表現スタイル
あなたの“知的なクセ”はどんな配分か？（論理・発想・共感）
レベルは「高いほど偉い」ではなく、状況や役割によって発揮される特性の違いです。
Traviusはレベルで人を評価するのではなく、ズレの原因を整理し、成果につながる使い方を見つけるために使います。
なんでHOSコードが大事なの？
仕事のすれ違いは、「能力不足」よりもOSの違い（捉え方・動き方・伝え方の違い）で起きることが多いです。
よくある例：
・相手は「背景まで読んで提案してほしい」のに、こちらは「指示どおり正確に実行」モード
・こちらは「走りながら調整」タイプなのに、相手は「整理してから合意して動きたい」タイプ
・同じ説明でも、論理で納得する人／例で納得する人／気持ちの配慮が必要な人が違う
HOSコードがあると、こうしたズレを感覚ではなく構造（T/A/LCE）で説明できます。
結果として、伝え方、役割分担、育成、チーム設計が決めやすくなります。
Traviusではどう使われるの？
TraviusではHOSコードをもとに、次を実現します。
HOSコードの構成一覧
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表記ルール
・HOSコード全体：
TA##-LCE###・
TA##：TレベルとAレベルの組み合わせ（例：T5 / A4）・
LCE###：L（Logic）/ C（Creation）/ E（Empathy）のスコア（各0〜9） -
LCE構造スコア（Logic / Creation / Empathy）
・Logic（論理）：筋道、整合性、構造化
・Creation（創造）：着想、飛躍、仮説づくり
・Empathy（共感）：相手の納得感、感情・価値観への配慮
このLCEスコアの特徴から、「あなたはどのタイプか？」を27分類（LCEコード）として整理します。
つまり、LCE構造スコア＝配分、LCEコード＝タイプ名（特徴のまとめ）です。 → 次の「LCEコード（27分類）」へつながります。
Tレベル（Thinking Level）
Aレベル（Action Level）概要
LCEコード（27分類）について
LCEコードとは
LCEコードは、LCE構造スコアの特徴から「思考スタイル」を27タイプに分類したものです。
この違いが、説明の刺さり方／意思決定のしかた／会話の噛み合い方に影響します。
27分類一覧表
思考フレームについて
思考フレームとは
思考フレームは、「いま何が詰まっているか」を整理して、次に必要な問いを選ぶための思考の進行マップです。
よくある“詰まり”は、こんな状態です。
・モヤモヤするけど、何が問題か言えない
・整理してるつもりなのに、前に進まない
・決めたいのに、決め手がない
・伝えたのに、伝わらない
思考フレームは、この状態を「段階」として分けて、今どこにいるかをはっきりさせます。
Traviusではどう使われるの？
Traviusでは思考フレームをもとに、次を実現します。
思考フレームのステップ表
思考OSについて
思考OS（オペレーションストラクチャ）とは
思考OS（Operation Structure）は、あなたが仕事や対話で使っている思考と行動の基本仕様です。
Traviusでは、思考OSをT（意味）／A（実行）／LCE（処理スタイル）の3層で扱い、HOSコードとして見える化します。
AAR評価
AAR評価とは
AAR（After Action Review）は、実行のあとに行う振り返りと改善のための型です。
「良かった／悪かった」で終わらせず、次に再現できる形にするために使います。